怎样才能有更多的 大师 ？
大学的“大”，不是有 大楼，而是有 大师。哈工程如何才能有更多的 大师 ？:angry: 慢慢来 着急不得第1种办法： 空降
直接聘请校外的院士。但成名的院士大多已经过了颠峰期。正如王选院士所说：哪里有50岁以上计算机人才，年龄大了根本赶不上计算机的发展。 关键在于自己培养 [quote]原帖由 [i]harzy[/i] 于 2007-6-21 11:02 发表 [url=http://www.heubbs.com/redirect.php?goto=findpost&pid=206469&ptid=17255][img]http://www.heubbs.com/images/common/back.gif[/img][/url]
直接聘请校外的院士。
但成名的院士大多已经过了颠峰期。正如王选院士所说：哪里有50岁以上计算机人才，年龄大了根本赶不上计算机的发展。 [/quote]
传说中的“空降师”？！ 呵呵 上将也了解？
其实这事挺难的，是个大工程！需要领导的大魄力去运筹！
撒银子，全球招聘去国外淘些40岁左右的可以称作实力派的海归
高规格的实验室和所在行业潜力应该是吸引人才的不二法宝
科学发展，5-10年后就是结果期了，会爆炸性的出现大批成果的 你说得真对 支持cloud 呵呵 如何支持？ [quote]原帖由 [i]上将[/i] 于 2007-6-26 11:40 发表 [url=http://www.heubbs.com/redirect.php?goto=findpost&pid=207293&ptid=17255][img]http://www.heubbs.com/images/common/back.gif[/img][/url]
支持cloud [/quote]
支持～～ 支持现任领导
第二种方法：收罗还未成名的青年天才
首先要有眼光。你得认得出那些有潜力、有后劲，其研究项目正领先于世界潮流的青年。:o然后用优厚的奖学金和生活津贴以及科研经费去网罗刚毕业的大学本科生，让他们在哈工程出研究成果。 花钱送他们去美国拿Ph.D,不怕他们不回来，仅要求他们终身与母校哈工程保持联系即可。也可邀请他们利用假期回哈工程教课，来去自由。（清华本科毕业生的三分之二都去了美国，也没见清华舍不得）。
:angry: 要网罗 研究型人才，而不是考手。具体说就是：要爱因斯坦，而不要周培源。
周培源就是典型的：“什么都学得会；什么都考得起；但却什么都创造不出！”
哈工程要提倡“搞原创性研究”，而不是只能跟在美国人屁股后面爬！:angry: 眼光不好培养啊
人的想法是会变的 去了美国也许就不想回来了 一群忧国忧民的人。 呵呵 是忧校啊 [quote]原帖由 [i]harzy[/i] 于 2007-6-27 20:50 发表 [url=http://www.heubbs.com/redirect.php?goto=findpost&pid=207912&ptid=17255][img]http://www.heubbs.com/images/common/back.gif[/img][/url]
首先要有眼光。你得认得出那些有潜力、有后劲，其研究项目正领先于世界潮流的青年。:o
然后用优厚的奖学金和生活津贴以及科研经费去网罗刚毕业的大学本科生，让他们在哈工程出研究成果。 花钱送他们去美国 ... [/quote]
:) 原创性人才？比如[i]harzy[/i] 呵呵~
其实开始我对出国的人多数不抱好感 感觉受社会培养多年 没给国家做啥贡献就出去了。
后来发现那些院士都是喝过洋墨水的
不出去接触顶尖技术和设备 确实难以有成果
逐渐的也对出国的态度 有所改观~
还是出国好~出国学本事好~:lol: 任何事情都是有两面性的 出国也是一样
“海外名师引进计划”
我校跻身“海外名师引进计划”2007年首批试点高校作者：王晶 文章来源：外事处 点击数：325 更新时间：2007-6-28 17:39:22 热 荐
日前，我校被国家外国专家局、教育部联合确定为2007年“海外名师引进计划” 首批试点单位。
即聘任具有国际领先水平的海外名师来校工作，共同培养高层次人才、营造国际化学术氛围、进行重大科研项目指导。2007年国家外国专家局、教育部联合实施“海外名师引进计划”，根据各高校引智工作开展情况，确定全国36所知名高校为首批试点单位，我校位列其中。
随着这项工作的深入开展，将促进我校自然科学、工程技术和人文社会科学研究领域的对外合作与交流，同时推动相关学科的国际化发展，最终提高我校在国际学术界的知名度和影响力。:heart: 呵呵 还需要再接再厉啊